あなたの会社の社外総務課長
最近の記事
  • HOME »
  • 最近の記事 »
  • 1.0 業務案内

1.0 業務案内

1.就業規則の作成

就業規則は作られてますか?
貴社の就業規則は、貴社の実情に合った就業規則になっていますか?
どこかの就業規則をそっくり真似たり、雛形をそのまま使っていませんか?

2.社内規程の作成

事業を円滑に行うには、就業規則以外にもいろいろな社内規程が必要です。

3.社会保険・労働保険手続き、給与計算(アウトソーシング)

面倒な手続きや一時的に負荷がかかる仕事、専門的知識を必要とする仕事は社外に委託する方がメリットがあります。

4.助成金提案&申請

助成金を受けるために、人事制度を作ることは推奨しません。 会社をゆがめてしまいます。 しかし、 1.パートタイマーや期間雇用者を正社員とする 2.定年を延長する。 3.従業員の育児休業を奨励する など、会社にとって必要な …

Ⅰ.顧問契約(報酬表)

中嶋労務行政事務所 顧問契約料 
継続的に社会保険・労働保険の事務手続きを代行します。
毎月1回以上お伺いし、最新情報や御社に合った制度や助成金のご提案やご相談、指導を行います。
メールや電話での労務管理などのご相談は何度でもお受けします。

Ⅱ.随時契約(報酬表)

中嶋労務行政事務所報酬 就業規則作成・変更、助成金申請、労働保険・社会保険の個別申請など随時契約でお受けします。

PAGETOP
Copyright © 中嶋労務行政事務所 All Rights Reserved.
Powered by WordPress & BizVektor Theme by Vektor,Inc. technology.