タグ : 時間外労働の限度 特別条項付き協定 特別の事情
時間外労働の限度に関する基準・特別条項付き協定の変更【H16.4.1施行】
2007年10月26日 4.0 最近の法改正
労働基準法では1日及び1週の労働時間並びに休日日数を定めています。
時間外労働及び休日労働は禁止ですが、労働者の代表との協定を結び、労働基準監督署に届出ることを要件として、法定労働時間を超える時間外労働及び法定休日における休日労働が認められます。これが、いわゆる36協定です。
2007年10月26日 4.0 最近の法改正
労働基準法では1日及び1週の労働時間並びに休日日数を定めています。
時間外労働及び休日労働は禁止ですが、労働者の代表との協定を結び、労働基準監督署に届出ることを要件として、法定労働時間を超える時間外労働及び法定休日における休日労働が認められます。これが、いわゆる36協定です。